Datele recente privind mediul de afaceri din România arată că antreprenoriatul feminin generează companii cu o rentabilitate superioară. Un studiu realizat de Bravva Capital pentru ING Bank relevă faptul că firmele deținute integral de femei au înregistrat o rată a profitului de 12,3%. Această cifră depășește media companiilor mixte și a celor conduse de bărbați, care se situează la un nivel de 10,2%. Rezultatele contrazic percepția publică conform căreia femeile nu ar putea atinge performanțe înalte în business.
Analiza efectuată pe companiile cu o cifră de afaceri de peste 100.000 de lei, active în 2024, indică o prezență semnificativă a femeilor în structura de acționariat. În mediul antreprenorial românesc, femeile sunt acționare în 43% din aceste entități, ceea ce înseamnă peste 170.000 de afaceri locale. Din totalul de peste 400.000 de companii analizate, una din patru este deținută integral de femei. Această statistică subliniază rolul crucial pe care îl joacă antreprenoarele în economia națională.
Deși cifrele confirmă succesul financiar, antreprenoarele se confruntă cu provocări legate de gestionarea timpului și de presiunea de a demonstra constant competența. Cătălina Bucur, fondatoare MATCA Social Club, explică faptul că femeile au responsabilități multiple, precum îngrijirea copiilor sau a gospodăriei, care fragmentează timpul de lucru. Această realitate face ca gestionarea afacerii să fie adesea mai dificilă decât în cazul bărbaților. Din acest motiv, există o tendință de a munci suplimentar pentru a compensa aceste limitări de timp.
O altă strategie observată în dezvoltarea afacerilor de succes este delegarea responsabilităților și construirea unor echipe complementare. Andreea Maier, fondatoarea Craftlaser, menționează că parteneriatele și delegarea rolurilor administrative permit antreprenoarelor să se concentreze pe viziune și management strategic. Ea susține că femeile au o capacitate sporită de a delega, ceea ce ajută la creșterea eficienței. Această abordare permite evitarea capcanelor în care un singur om trebuie să gestioneze toate aspectele operaționale ale unei firme.
Expertiza și accesul la instrumente moderne sunt esențiale pentru trecerea de la percepții la performanță reală. Aura Toma, Director de Marketing Visa pentru România, Bulgaria, Croația și Slovenia, subliniază importanța accesului la know-how, mentorat și digitalizare. Tehnologia trebuie utilizată cu un scop clar pentru a construi business-uri pregătite pentru dezvoltare și pentru a ajunge mai ușor la clienți. Înțelegerea punctelor forte și utilizarea corectă a instrumentelor digitale sunt piloni care susțin creșterea sustenabilă a afacerilor deținute de femei.
În România, segmentul antreprenorial feminin este susținut de inițiative precum programul She’s Next, organizat de Visa și ING Bank împreună cu Impact Hub Bucharest. Acest program, aflat la a treia ediție, se concentrează pe oferirea de resurse și oportunități de creștere pentru afacerile deținute în principal de femei. Prin astfel de platforme, se încearcă reducerea barierelor de acces la capital și la cunoștințe de specialitate, facilitând dezvoltarea unor companii profitabile și reziliente pe termen lung.