Ministrul Sănătății, Alexandru Rogobete, a anunțat o propunere pentru schimbarea modului de remunerare a gărzilor medicale, urmând ca plata să fie aplicată într-un regim progresiv. Conform acestui model, tariful pentru fiecare gardă efectuată ar urma să crească pe măsură ce numărul de ture din aceeași lună este mai mare. Această măsură vizează nu doar medicii cu drepturi întregi, ci și medicii rezidenți din anii 1, 2 și 3.
Sistemul de calcul propus de Alexandru Rogobete prevede ca prima gardă din lună să fie plătită cu un anumit tarif, a doua să primească un tarif mai ridicat, iar a treia să aibă un tarif și mai mare. Procesul de creștere a valorii ar trebui să continue până la atingerea valorii calculate la salariul în plată din anul 2026. Această variantă a fost deja discutată cu sindicatele și cu societățile profesionale înainte ca ministrul să preia funcția.
Alexandru Rogobete a subliniat faptul că plata corespunzătoare a gărzilor reprezintă prioritatea numărul 1 în ceea ce privește gestionarea resurselor umane din sectorul sanitar. Pe lângă includerea rezidenților în acest sistem de plată, ministrul își propune să reducă treptat deficitul de personal medical din spitale. Implementarea acestor schimbări va ține cont de situația financiară actuală a țării, evitând în același timp presiunile bugetare excesive.
Ministrul a menționat că va purta discuții cu sindicatele, cel mai probabil săptămâna viitoare, după ce va finaliza reorganizarea echipei sale de la minister. Alexandru Rogobete a amintit de opoziția sa din perioada verii față de legea salarizării, deoarece aceasta ar fi provocat reduceri salariale semnificative. El a avertizat că medicii primari ATI ar fi pierdut între 4.000 și 5.000 de lei lunar, iar asistentele medicale între 1.000 și 1.500 de lei.
În ceea ce privește cerințele personalului, Alexandru Rogobete a insistat că medicii nu solicită dublarea salariilor. El a adăugat că, în sectorul sănătății, inechitățile salariale sunt deja mai reduse comparativ cu alte domenii economice, având în vedere corecțiile salariale care au fost aplicate în perioada 2023–2024. Ministrul a subliniat că reducerile salariale menționate anterior ar fi putut declanșa cel mai mare exod al personalului medical din ultimii 20 de ani.
Sectorul sănătății din România se confruntă cu provocări constante legate de stabilitatea personalului și de gestionarea bugetelor de salarizare. Deciziile privind remunerarea gărzilor și a rezidenților sunt esențiale pentru menținerea numărului de specialiști în sistemul public. În contextul actual, orice modificare a regimului de plată trebuie să echilibreze nevoile de creștere salarială cu capacitatea financiară a statului pentru a evita pierderea cadrelor medicale.