Guvernul a aprobat vineri, prin hotărâre, noua metodologie pentru organizarea și desfășurarea concursurilor publice destinate ocupării funcțiilor de director general în cadrul institutelor naționale de cercetare-dezvoltare (INCD). Această decizie vizează deblocarea proceselor de selecție pentru 28 de institute care se află în coordonarea Autorității Naționale pentru Cercetare. În prezent, contractele de management ale directorilor generali au încetat, iar unele dintre aceste entități sunt conduse în regim interimar.
Noua reglementare pune în aplicare modificările introduse prin Legea nr. 174/202 și stabilește un cadru unitar bazat pe transparență și expertiză profesională. Concursurile pentru aceste funcții de conducere vor fi organizate în termen de maximum 6 luni de la momentul în care mandatul actual a încetat sau funcția a devenit vacantă. Anunțurile de concurs vor fi publicate atât pe site-urile instituțiilor respective, cât și pe portalul european EURAXESS, pentru a asigura o informare cât mai largă.
Procesul de înscriere a candidaților se va desfășura printr-o platformă informatică dedicată, care va rămâne disponibilă pentru depunerea documentelor timp de 25 de zile lucrătoare. Din momentul publicării anunțului, candidații vor putea accesa informații esențiale despre activitatea institutului, precum situațiile financiare, rapoartele de activitate, proiectele de cercetare în derulare sau situația patrimoniului. Aceste date sunt necesare pentru elaborarea ofertelor manageriale solicitate.
Selecția finală a candidaților va fi bazată pe respectarea condițiilor din Legea nr. 183/2024 privind statutul personalului de cercetare, dezvoltare și inovare. Evaluarea va include experiența profesională și cea de management, precum și calitatea ofertei prezentate. Comisiile de concurs vor fi formate din reprezentanți ai instituției coordonatoare și specialiști propuși de Colegiul Consultativ pentru Cercetare, Dezvoltare și Inovare, cu obligația de a respecta independența și imparțialitatea.
În etapa interviului, procedura prevede participarea unor observatori desemnați de organizațiile sindicale și patronale reprezentative sau de reprezentanții angajaților. Membrii comisiilor vor avea obligația de a declara orice situație de conflict de interese. În cazul institutelor naționale de cercetare-dezvoltare care se află sub coordonarea instituțiilor de învățământ superior de stat acreditate, metodologia de concurs va fi elaborată de Senatul universitar, conform legii.
Această mișcare administrativă vine într-un context în care structurile de management din sectorul public sunt adesea sub semnul supravegherii, în contextul unor schimbări politice și de personal. De exemplu, discuțiile privind nominalizările la funcții înalte, precum cazul menționat de Siegfried Mureșan în contextul funcției de premier, evidențiază importanța proceselor de selecție și a stabilității instituțiilor în perioada de tranziție.